医院聘用护士管理难点分析及对策
作者: 向 红摘要:随着医疗体制改革和医院人事制度改革的深入,目前各医疗卫生机构护理队伍的结构发生了较大的变化。许多医院实行了聘用合同护士制度,一批聘用制护士充实到一线护理岗位,这一举措一方面改革了医院用人制度,增强了护理队伍的生机和活力,另一方面也使护理管理面临许多新情况、新问题。
关键词:聘用制护士 管理 对策
中图分类号:K471 文献标识码:A 文章编号:1006-3315(2008)12-143-01
本文为全文原貌 未安装PDF浏览器用户请先下载安装
原版页码:143原版全文
上一篇:
流动的星 流动的爱
下一篇:
拓展教育时空 培养综合技能